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　　作為一家擁有1300名員工的國家*企業(yè)，可以說，利民的每一步發(fā)展都離不開公司文化的支撐。“利民是一家在新沂有文化底蘊(yùn)的本土企業(yè)”，市領(lǐng)導(dǎo)如是說。
　　
　　利民創(chuàng)《利民家園》等文化載體，獲社會各界好評
　　
　　利民化工股份有限公司自2000年3月創(chuàng)辦《利民家園》企業(yè)報，該報圖文并茂，題材廣泛，內(nèi)容豐富，是職工文化宣傳陣地，獲得了社會各界的*。公司還專門設(shè)立了12塊宣傳窗、2個報窗，黑板報做到每月兩期，報窗三日一換，面目常新，為員工營造了一個良好學(xué)習(xí)氛圍。工會還牽頭成立了由五十多名員工組成的利民化工籃球隊、羽毛球隊、文娛志愿服務(wù)隊等文體活動隊伍，公司組隊參加的全國拔河新興賽取得2010年全國拔河比賽新星賽新沂市*名、全國拔河賽暨全國拔河精英賽新沂站、總決賽第四名。
　　
　　團(tuán)結(jié)開展各項文化活動，展現(xiàn)積極的精神面貌
　　
　　每逢新春佳節(jié)，公司除了開展豐富多彩的賀新春活動外，還讓基層選送節(jié)目，演出一場具有公司文化特色的迎春職工聯(lián)歡晚會。晚會從主持到策劃全是自己職工，體現(xiàn)利民大家庭團(tuán)結(jié)向上的精神面貌。多次受到地方電視臺的跟蹤報道。
　　
　　近年來，利民化工在企業(yè)文化軟硬件設(shè)施上不遺余力，公司在企業(yè)文化建設(shè)方面投入很大的人財物力，把利民企業(yè)文化貫穿到公司生產(chǎn)經(jīng)營的全過程。加強(qiáng)基層文化陣地建設(shè)，凸顯利民文化主題。
　　
　　強(qiáng)化以人為本，打造和諧型企業(yè)
　　
　　利民化工股份有限公司強(qiáng)調(diào)強(qiáng)化以人為本，打造和諧型企業(yè)。利民化工股份有限公司充分認(rèn)識“信心比黃金更珍貴”的深刻內(nèi)涵，重點(diǎn)開展以“利民為什么能做到”、“利民還有哪些沒做到”、“利民下一步該做到什么”三個問題為主要內(nèi)容的解放思想大討論活動，凝聚共識，提振信心，讓科學(xué)發(fā)展意識更濃。結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐活動，創(chuàng)造性開展“外學(xué)廣西玉柴、內(nèi)學(xué)李恒斌”活動，引導(dǎo)員工外學(xué)玉柴善創(chuàng)新，內(nèi)學(xué)*找差距，一心一意謀發(fā)展。鼓勵員工的創(chuàng)新意識，對員工的合理化建議、有創(chuàng)意的小改革等均以員工姓名命名，并根據(jù)給企業(yè)帶來的效益予以相應(yīng)獎勵;組織開展“科學(xué)發(fā)展靠技能”大比武活動，提高一線員工專業(yè)化技能水平;廣泛開展“節(jié)約成本、從我做起”專題活動，收到合理化建議80多條，直接或間接產(chǎn)生效益400余萬元。堅持以人為本，在企業(yè)文化建設(shè)中突出責(zé)任關(guān)懷，今年以來先后投入300多萬元用于員工免費(fèi)就餐、扶貧濟(jì)困、勞動防護(hù)、健康體檢等支出。